2004-12-28
Tapani Niemisen sähköposti

Lähetän oheisen Tapani Niemisen sähköpostin T-osaston laboratorioinsinööreille siinä toivossa, että lähettäisitte sen edelleen kaikille laboratorioittenne tutkijoille tai, mikäli se on vaikeaa, koko laboratorion henkilökunnalle. Pelkästään T-osaston tutkijat sisältävän sähköpostilistan muodostaminen on varsin työlästä.

Yhteenveto:

Uuteen palkkausjärjestelmään kuuluu kaksi arviointiryhmää, joiden tehtävänä on arvioida työtehtävien vaativuutta. Vaativuusarvio vaikuttaa työstä maksettavaan palkkaan - kuitenkin niin, että kenenkään nyt TKK:lla työskentelevän palkka ei uuteen järjestelmään siirtymisen vuoksi tule pienenemään.

Toinen arviointiryhmä käsittelee opetushenkilökunnan ja toinen muun henkilökunnan työn vaativuuden arviointia.
Tutkijoiden, ja erityisesti projektitutkijoiden, edustus näissä arviointiryhmissä pitäisi saada kuntoon, kuten Tapani Nieminen seuraavassa esittää.

Tarvitaan siis kolme tutkijoiden edustajaa koko TKK:sta. Aikaa valintaan on 2005-01-17 pidettävään kokoukseen, eli varsin vähän.

Olen tästä massajakelusta (vai pitäisikö sanoa postihäirinnästä) jättänyt pois liitteenä olevat word-tiedostot. Niitä voi jakaa, kun on tarkempi postituslista.

terveisin Heikki Arppe

From: "Tapani Nieminen" <Tapani<piste>Nieminen<at>hut<piste>fi>
Subject: Tutkijoiden edustus UPJ-arvioinnissa
Date: Mon, 20 Dec 2004 21:34:22 +0200

Hyvä vastaanottaja

Olen JUKO:n (aiemmin AKAVA-JS) luottamusmies, jonka on valinnut TEK:in alayhdistyksenä toimiva Yliopistojen laboratorio- ja yli-insinöörit ry paikallinen ryhmä.

Osallistuessani perjantaina UPJ (uusi palkkausjärjestelmä) valmisteluryhmän kokoukseen havahduin huomaamaan, että tähän uuteen järjestelmään on siirtymässä paitsi perinteinen virkakunta, jolle on jo aikojen saatossa muodostunut erilaisista ryhmistä koostuva useampitasoinen  edustus- ja luottamusmiesjärjestelmä, myös likimain samansuuruinen joukko, joka on tähän asti ollut palkkaneuvottelujen ulkopuolella. Se koostuu pääosin ulkopuolisella rahoituksella palkatuista (projekti)tutkijoista ja tutkimusapulaisista, jotka ovat määräaikaisissa virka- tai maaliskuusta alkaen myös osin toistaiseksi voimassaolevissa työsuhteissa. Tähän asti palkkaus on käytännössä sovittu suoraan vastuualuetasolla ilman erityisempää tarvetta edustukselliseen menettelyyn.

Nyt kun kaikki työ- ja virkasuhteet, myös määräaikaiset, siirtyvät uuteen palkkajärjestelmään, nousi esille kysymys siitä ketkä olisivat sopivimpia edustamaan tätä joukkoa kahdessa perustettavassa UPJ arviointiryhmässä (opetus ja muu henkilökunta). Perjantaina käydyssä keskustelussa selvisi, että
OPETTAJIEN JÄRJESTELMÄÄ KÄYTETÄÄN
- opettajanimikkeissä olevat (professori, opettava tutkija, yli- ja asistentti, lehtori)
- kaikki, joihin sovelletaan 1600 tunnin työaikasopimusta
- tutkijoihin, joilla on opetustehtäviä
- tohtoriopiskelijoihin nimikkeestä riippumatta (myös tutkijat) = ymmärtääkseni tohtorikoululaisten lisäksi ne tutkijat, jotka ovat myös jatko-opiskelijoita

MUUN HENKILÖSTÖN JÄRJESTELMÄÄ KÄYTETÄÄN
- muuhun henkilökuntaan
- tutkijoihin, joiden osallistuminen opetukseen on hyvin vähäistä tai tilapäisluonteista

Tällä jaottelulla opetushenkilöstön arviointiryhmään tulisi mielestäni kuulua jo perinteisten 1 professori, 1 lehtori, sekä 1 opettavien tutkijoiden ja ass.kunnan edustaja lisäksi myös 1-2 projektitutkijoiden ja tutkijakoululaisten edustajaa. Samalla perusteella tulisi mielestäni muunhenkiläkunnan ryhmää kuulua JUKOsta perinteisten laboratorioinsinöörien 1 ja muiden (pääosin kirjaston ja hallinnon) akavalaisten lisäksi yksi ei-opettavien/jatko-opiskelevien projektitutkijoiden (sekä tutkimusapulaisten) edustajaja sekä VAL/SAK ja HY/STTK edustajat.

Edustajien nimet pitäisi toimittaa viimeistään ma 17.1. pidettävässä UPJ-valmisteluryhmän kokouksessa. Asia on esille huomenna 21.12. klo 10 pidettävässä JUKOn luottamusmiesten kokouksessa.

Mielestäni TKK:lla toimivien akavalaisten tutkijoiden tulisi (kuten muidenkin tässä mainittujen ryhmien) valita keskuudestaan sopivimmat tehtävään suostuteltavissa olevat edustajat. Vaikka periaate on selkeä, on ns "tuhannen taalan" kysymys, kuinka löytää tällä aikataululla sopivat edustajat ja kuinka heidät valittaisiin, kun aiempaa käytäntöä ei tietääkseni tutkijaryhmälle ole olemassa.

Käsittääkseni tämän ryhmän Akavaan järjestäytyneistä kuuluu TEKiin (TKK:lla on n. 380 nimikkeellä tutkija sekä projekteissa lienee myös osa niistä ilman nimikettä olevista 80:stä)

Siksi lähestynkin teitä, koska olette omassa osastoneuvostossanne tutkijaryhmän edustajana tai muuten arvelen teillä olevan kontakteja osastonne tutkijoihin. Tänään käymissäni keskusteluissa esitettiin aluksi pienemmän eri osastoja edustavan ryhmän "epävirallista" kokousta ma 3.1.( klo 13-)  ti 4.1 tai ke 5.1., jossa asiasta voitaisiin keskutella.
Koska asia on sekä tärkeä, että kiireellinen toivoisin teidän välittävän tätä eteenpäin tuntemillenne tutkijoille.

Ohessa on myös hieman dokumentteja UPJ-vaativuustasoista ja arvioinnista.

Terveisin
Tapani Nieminen
JUKO-luottamusmies
(valinnut YLI/TEK)



______________________________________________________________________________________________